Українцям, які досягли 65-річного віку, за наявності необхідного страхового стажу, гарантують мінімальну пенсію на рівні не менше 40% від мінімальної заробітної плати.
Хто має право на підвищення
Як повідомляють "Факти", у 2026 році така гарантія поширюється на:
- чоловіків зі страховим стажем не менше 35 років;
- жінок, які мають щонайменше 30 років страхового стажу.
Із початку 2026 року мінімальна заробітна плата в Україні становить 8 647 гривень. Відповідно, гарантований мінімальний розмір пенсії для цієї категорії громадян складає 4 213 гривень. Якщо призначена пенсія є меншою, Пенсійний фонд має автоматично здійснити доплату до встановленого законом рівня.
Кому перерахують пенсію
Перерахунок проводиться автоматично непрацюючим пенсіонерам, які отримують:
- пенсію за віком;
- пенсію по інвалідності;
- пенсію у зв'язку з втратою годувальника;
- пенсію за вислугу років.
Водночас пенсіонери, які після виходу на заслужений відпочинок продовжують офіційно працювати або зареєстровані як фізичні особи-підприємці, отримають підвищену виплату лише після припинення трудової діяльності або закриття ФОП.
Які вікові доплати передбачені
Окрім гарантованого мінімального розміру пенсії, законодавство передбачає щомісячні вікові доплати. Їх призначають автоматично після досягнення відповідного віку:
- з 70 років — 300 гривень;
- з 75 років — 456 гривень;
- з 80 років — 570 гривень.
Якщо день народження припадає на середину місяця, доплату за перший місяць нараховують пропорційно кількості днів після дати досягнення відповідного віку.
Водночас такі надбавки отримують лише пенсіонери, загальний розмір пенсії яких не перевищує 10 340,35 гривні.
Коли підвищення не буде
Якщо після досягнення 65 років людина не має необхідного страхового стажу — 35 років для чоловіків або 30 років для жінок, — гарантія щодо мінімальної пенсії на рівні 40% мінімальної зарплати не застосовується. У такому разі пенсіонер отримуватиме виплату в тому розмірі, який був йому призначений.
Крім того, з 2028 року вийти на пенсію у 60 років можна буде лише за наявності щонайменше 35 років страхового стажу. Водночас у 2026 році вимоги є м'якшими: для призначення пенсії у 60 років достатньо 33 років страхового стажу.