В «Тернопільміськтеплокомуенерго» попереджають своїх працівників про імовірну зміну істотних умов праці. На підприємстві можуть провести скорочення та ввести неповний робочий тиждень.
Це більше стосується тих, хто працює влітку і чия робота пов’язана із постачанням гарячої води. Оскільки, пояснює Андрій Чумак, в неопалювальний період підприємство працює собі в збиток, повідомляє Інтб.